{"id":2124,"date":"2022-04-10T21:39:58","date_gmt":"2022-04-10T19:39:58","guid":{"rendered":"https:\/\/odk-ergon.pl\/?page_id=2124"},"modified":"2023-03-15T13:47:17","modified_gmt":"2023-03-15T12:47:17","slug":"hohenkurse","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/szkolenia\/kurs-wysokosciowy\/kursy-wysokosciowe\/","title":{"rendered":"Kurse in der H\u00f6he: Qualifikationen und Genehmigungen f\u00fcr Arbeitnehmer in der H\u00f6he"},"content":{"rendered":"<figure class=\"wp-block-image size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/ACS-_A_guide_to_rope_access_window_cleaning.jpg\" alt=\"Industriekletterer reinigt Fenster\" width=\"762\" height=\"438\"\/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>H\u00f6hentraining<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wir m\u00f6chten Sie einladen, mehr \u00fcber unser Schulungsangebot f\u00fcr H\u00f6henarbeiten (einschlie\u00dflich Bergsteigerarbeiten) zu erfahren. Unsere H\u00f6hentrainings decken sowohl den Bau als auch den seilunterst\u00fctzten Zugang ab. Wir bieten Grund-, Fortgeschrittenen- und Auffrischungskurse f\u00fcr H\u00f6henarbeiten an. Der Inhalt unserer Kurse umfasst die Themen Sicherheit, Erste Hilfe und Zugang zu engen R\u00e4umen und Arbeiten in der H\u00f6he, sowohl in theoretischer als auch in praktischer Hinsicht. Unsere Bildungsprojekte (z. B. der Bergsteigerkurs) werden auf der Grundlage des spezifischen Ausbildungsbedarfs unserer Kunden entwickelt und durchgef\u00fchrt.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Die Inhalte der Ausbildung\u00a0<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Die Schulungen werden jeweils auf der Grundlage einer Analyse des Schulungsbedarfs unserer Kunden durchgef\u00fchrt. Die betreffende Analyse ber\u00fccksichtigt nicht nur die gesetzlichen Anforderungen, sondern auch die Bedingungen einer bestimmten Branche und wichtige Aspekte im Zusammenhang mit dem Umfang des Gesch\u00e4fts des Kunden. Im Rahmen des inhaltlichen Programms unserer Ausbildung werden folgende Themen umgesetzt:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften und gesetzliche Bestimmungen f\u00fcr Arbeiten in der H\u00f6he,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Merkmale der H\u00f6henarbeit,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Gef\u00e4hrdungen bei der Durchf\u00fchrung von Bergsteigerarbeiten,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Regeln f\u00fcr die Auswahl, Verwendung und Kontrolle der Ausr\u00fcstung,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Grunds\u00e4tze der Einzel- und Kollektivversicherung,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Rettungstechniken.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nach dem Erwerb der theoretischen Kenntnisse \u00fcbernimmt der Auszubildende unter Anleitung unserer Fachleute praktische Aufgaben.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ein Sch\u00fcler, der beide Teile des Kurses absolviert hat: Theorie und Praxis, erh\u00e4lt eine H\u00f6henqualifikation (Zertifikat \/ Zertifikat).&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<iframe loading=\"lazy\" title=\"H\u00d6HENKURSE VERVOLLST\u00c4NDIGEN SIE IHRE AUSBILDUNG BEI UNS! EINE STAATLICH ANERKANNTE QUALIFIKATION ERWERBEN\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/esNZek7JXgI?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share\" referrerpolicy=\"strict-origin-when-cross-origin\" allowfullscreen><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Mitarbeiterschulung - eine Verpflichtung und eine Investition\u00a0<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das Gesetz, das die T\u00e4tigkeit eines bestimmten Unternehmens regelt, schreibt h\u00e4ufig eine obligatorische Schulung der Besch\u00e4ftigten in bestimmten Bereichen vor. Dies gilt auch f\u00fcr Unternehmen, die Arbeitnehmer besch\u00e4ftigen, die Arbeiten in der H\u00f6he ausf\u00fchren. Jeder Arbeitnehmer muss die gesetzlich vorgeschriebenen Bedingungen erf\u00fcllen, einschlie\u00dflich des Besitzes einer H\u00f6henqualifikation, die durch eine Bescheinigung nachgewiesen wird. Es ist zu bedenken, dass erworbene H\u00f6henqualifikationen zeitlich begrenzt sein k\u00f6nnen und durch eine Auffrischung der Kenntnisse des Arbeitnehmers (Teilnahme an Auffrischungsschulungen) erneuert werden m\u00fcssen. Es ist jedoch zu bedenken, dass die Ausbildung der Mitarbeiter (in diesem Fall die H\u00f6henkurse) nicht nur eine gesetzliche Verpflichtung sein muss, sondern sich aus den tats\u00e4chlichen Bed\u00fcrfnissen des Unternehmens, sowohl als Wirtschaftseinheit als auch als Arbeitgeber, ergeben kann. Die Ausbildung des Personals in einem Bereich wie der H\u00f6henarbeit (z. B. Bergsteigerarbeiten) beeinflusst einerseits die Effizienz und Wirtschaftlichkeit der Ausf\u00fchrung ausgelagerter Aufgaben und schafft andererseits die M\u00f6glichkeit, das Potenzial der Mitarbeiter optimal zu nutzen, und sorgt f\u00fcr deren Sicherheit und Komfort bei der Arbeit. Ausbildung ist somit eine Investition in die Entwicklung des Unternehmens und erm\u00f6glicht es, das Image als zuverl\u00e4ssiger Arbeitgeber und moderner Gesch\u00e4ftspartner zu st\u00e4rken.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Training in der H\u00f6he: Ausgew\u00e4hlte Vorteile der Mitarbeiterschulung&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table><tbody><tr><td><strong>Nein.<\/strong>&nbsp;<\/td><td><strong>Konkreter Nutzen<\/strong>&nbsp;<\/td><td><strong>Detaillierung<\/strong>&nbsp;<\/td><\/tr><tr><td>1&nbsp;<\/td><td>\u00dcberpr\u00fcfung \/ \u00dcberpr\u00fcfung von Standards&nbsp;<\/td><td>Der theoretische und der praktische Teil der Schulung dienen dazu, das Wissen aufzufrischen und die Teilnehmer an die Verhaltensregeln in bestimmten Situationen zu erinnern.&nbsp;<\/td><\/tr><tr><td>2&nbsp;<\/td><td>Angleichung von Kompetenzen&nbsp;<\/td><td>Die Ausbildung tr\u00e4gt dazu bei, die Unterschiede zwischen den Mitarbeitern zu verringern und die Kommunikation innerhalb des Teams zu verbessern.&nbsp;<\/td><\/tr><tr><td>3&nbsp;<\/td><td>Gr\u00f6\u00dfere Unabh\u00e4ngigkeit der Mitarbeiter&nbsp;<\/td><td>\u00dcbertragung von Aufgaben und Verantwortung auf den Arbeitnehmer = Zeitersparnis und neue M\u00f6glichkeiten f\u00fcr den Arbeitgeber.&nbsp;<\/td><\/tr><tr><td>4&nbsp;<\/td><td>Reduzierung der Personalfluktuation&nbsp;<\/td><td>Die Investition in einen Mitarbeiter schafft f\u00fcr diesen eine Entwicklungsperspektive und st\u00e4rkt sein Gef\u00fchl der Loyalit\u00e4t gegen\u00fcber dem Arbeitgeber.&nbsp;<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Bedingungen, die von jedem der Zuh\u00f6rer erf\u00fcllt werden sollten\u00a0<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Die Kurse f\u00fcr H\u00f6henarbeiter richten sich an Personen, die Arbeiten in der H\u00f6he an ungesch\u00fctzten Stellen durchf\u00fchren. Das Gesetz sieht vor, dass ein Teilnehmer unseres Kurses eine Person sein kann, die:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>das 18. Lebensjahr vollendet hat,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>hat mindestens Grundschulbildung,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>eine Bescheinigung eines Arbeitsmediziners vorlegen, aus der hervorgeht, dass keine gesundheitlichen Einw\u00e4nde gegen die Arbeit in der H\u00f6he bestehen.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"alignright size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/6e7298fb7d5d0b8eb77b02a301d719ad_original.62824.jpg\" alt=\"Studentengruppe\" width=\"403\" height=\"227\"\/><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Kategorien der durchgef\u00fchrten Schulungen\u00a0<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wir m\u00f6chten Sie dar\u00fcber informieren, dass wir H\u00f6henkurse in zwei Kategorien durchf\u00fchren, d. h. Arbeiten in der H\u00f6he, basierend auf:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Zugang zum Bau (die Notwendigkeit, sich unter Verwendung von Ger\u00fcsten, tragbaren oder fest angebrachten Leitern, Plattformen oder anderen Strukturen zu bewegen und zu arbeiten),&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/szkolenia\/kurs-wysokosciowy\/\">Seilzugang<\/a> (Notwendigkeit, sich zu bewegen und mit Ausr\u00fcstung zu arbeiten, z. B. Sicherungsseil, Mechanismen auf der Grundlage von Seilsystemen).&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Die Entscheidung, welche Schulungsoption gew\u00e4hlt wird, wird vom Arbeitgeber getroffen. Meistens basiert diese Entscheidung auf der Art der den Arbeitnehmern zugewiesenen Aufgaben und der Notwendigkeit, dass sie eine bestimmte Art von Ausr\u00fcstung benutzen.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Vorteile bei der Wahl unseres Schulungsangebots\u00a0<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Das ERGON-Zentrum ist seit mehr als 15 Jahren ununterbrochen auf dem Markt, doch unsere Erfahrung in der Organisation und Durchf\u00fchrung von Bildungsprojekten reicht noch weiter zur\u00fcck. F\u00fcr viele unserer bestehenden Kunden sind wir ein bew\u00e4hrter Kooperationspartner, u.a. bei der Organisation von Projekten wie der Bergsteigerausbildung. In Anbetracht dieser Tatsache sind wir praktisch und inhaltlich bestens ger\u00fcstet, um unseren Sch\u00fclern etwas zu bieten:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Ausbildung zum Arbeiten in der H\u00f6he (basierend auf den Kenntnissen und Erfahrungen unseres Lehrpersonals),&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>gr\u00fcndliche Vorbereitung auf den Teil, der den Fortschritt der Wissenschaft \u00fcberpr\u00fcft,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>didaktische Kompetenzen von Dozierenden und Ausbildern im Rahmen der besprochenen Inhalte und trainierten F\u00e4higkeiten,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>individueller Ansatz des Personals,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>solide entwickelte Schulungsmaterialien,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>angemessene Lehreinrichtungen (Vollausstattung der Arbeitspl\u00e4tze zur Aneignung theoretischer Inhalte und zur Ausbildung).&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-video\"><video controls src=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/ACCEPTED-alpinista-4K-odk-ergon.mp4\"><\/video><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>H\u00f6hentraining - eine Form des Unterrichts\u00a0<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Die H\u00f6henkurse werden vor Ort in unseren speziellen Zentren durchgef\u00fchrt. Sie finden nach dem Zeitplan von ODK-ERGON statt oder k\u00f6nnen auf besonderen Wunsch des Kunden organisiert werden und bieten eine bequeme und flexible Schulungsformel. Sowohl die theoretischen als auch die praktischen Themen werden auf eine attraktive Art und Weise vermittelt, die unsere Sch\u00fcler zur aktiven Teilnahme am Unterricht anregt. Sie haben jedes Mal die M\u00f6glichkeit, Fragen und Probleme anzusprechen, die sich ergeben. Die Studenten werden auch ermutigt, das Lehrmaterial zu studieren und ihre beruflichen Erfahrungen im Bereich der Arbeit in der H\u00f6he zu pr\u00e4sentieren.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>So melden Sie den Schulungsbedarf\u00a0<\/strong><\/h2>\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"alignright size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/7326_51766-scaled.jpg\" alt=\"Unterricht w\u00e4hrend des Kurses\" width=\"410\" height=\"274\"\/><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wenn Sie sich f\u00fcr unser Bildungsangebot interessieren, benutzen Sie bitte das Kontaktformular oder sprechen Sie mit unseren Beratern. Wenn Sie weitere Informationen \u00fcber Schulungen, die Arbeiten in der H\u00f6he beinhalten (z. B. Bergsteigerkurs), oder andere thematische Kurse w\u00fcnschen, k\u00f6nnen Sie sich ebenfalls gerne an uns wenden. Unsere Berater stehen Ihnen f\u00fcr alle Fragen zur Verf\u00fcgung. Mehr \u00fcber unsere Dienstleistungen&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wir m\u00f6chten, dass Sie wissen, dass unsere <a href=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/cennik\/\">Angebot<\/a> Die Ausbildung bezieht sich nicht nur auf Kurse in einem Bereich wie der H\u00f6henarbeit, sondern umfasst auch andere Bereiche:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>G1-, G2-, G3-Berechtigungen,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>UDT\/ TDT\/ WDT Genehmigung,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Luftfahrt (Ambullift-Training, Kurse f\u00fcr Enteisungsmaschinen, Container- und Palettentransporter),&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/szkolenia\/spawanie\/spawanie-swiatlowodow\/\">Schwei\u00dfen von optischen Fasern<\/a>.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/30-kurs-wysokosciowy-odk-ergon.pl_.png\" alt=\"H\u00f6hentraining\" width=\"745\" height=\"434\"\/><\/figure>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Szkolenia wysoko\u015bciowe Zapraszamy Pa\u0144stwa do zapoznania si\u0119 z nasz\u0105 ofert\u0105 szkoleniow\u0105 w zakresie prac wysoko\u015bciowych (w tym tak\u017ce prac alpinistycznych). Nasze kursy wysoko\u015bciowe obejmuj\u0105 zar\u00f3wno dost\u0119p budowlany, jak i linowy. W swojej ofercie posiadamy kursy wysoko\u015bciowe podstawowe, zaawansowane, a tak\u017ce przypominaj\u0105ce. Zakres merytoryczny naszych zaj\u0119\u0107 obejmuje tematy bezpiecze\u0144stwa, pierwszej pomocy przedmedycznej oraz zagadnienia dost\u0119pu do przestrzeni zamkni\u0119tych oraz prac na wysoko\u015bciach, w uj\u0119ciu teoretycznym i praktycznym. Nasze projekty edukacyjne (tj. kurs alpinizmu) s\u0105 opracowane i realizowane w oparciu o konkretne potrzeby szkoleniowe naszych klient\u00f3w.&nbsp; Zakres merytoryczny szkolenia\u00a0 Ka\u017cdorazowo, przeprowadzanie szkole\u0144 odbywa si\u0119 w oparciu o analiz\u0119 potrzeb szkoleniowych naszych klient\u00f3w. Przedmiotowa analiza, bierze pod uwag\u0119 nie tylko wymagania prawne, ale i uwarunkowania danej bran\u017cy oraz istotne aspekty, zwi\u0105zane z zakresem dzia\u0142alno\u015bci firmy klienta. W ramach merytorycznego programu naszych szkole\u0144, realizuje si\u0119 nast\u0119puj\u0105ce zagadnienia:&nbsp; Po zdobyciu wiedzy teoretycznej, uczestnik szkolenia podejmuje si\u0119 wykonywania zada\u0144 praktycznych, pod okiem naszych specjalist\u00f3w.&nbsp; Uprawnienia wysoko\u015bciowe (\u015bwiadectwo\/ certyfikat) otrzyma s\u0142uchacz, kt\u00f3ry uko\u0144czy\u0142 obie cz\u0119\u015bci kursu: teoretyczn\u0105 i praktyczn\u0105.&nbsp; Szkolenie pracownik\u00f3w \u2013 obowi\u0105zek i inwestycja\u00a0 Prawo, reguluj\u0105ce dzia\u0142alno\u015b\u0107 danego przedsi\u0119biorstwa, cz\u0119sto wymaga obligatoryjnego przeszkolenia pracownik\u00f3w w okre\u015blonych zakresach. Nie inaczej jest w przypadku firm, korzystaj\u0105cych z zatrudnienia pracownik\u00f3w, wykonuj\u0105cych prace wysoko\u015bciowe. Ka\u017cdy zatrudniony powinien spe\u0142nia\u0107 okre\u015blone prawem warunki, m.in. posiada\u0107 uprawnienia wysoko\u015bciowe, poparte \u015bwiadectwem\/ certyfikatem. Nale\u017cy pami\u0119ta\u0107, i\u017c zdobyte uprawnienia wysoko\u015bciowe mog\u0105 by\u0107 ograniczone czasowo i nale\u017cy je odnawia\u0107 na drodze aktualizowania wiedzy pracownika (udzia\u0142 w szkoleniu przypominaj\u0105cym). Jednak\u017ce warto mie\u0107 na uwadze, i\u017c szkolenie pracownik\u00f3w (w tym przypadku kursy wysoko\u015bciowe) nie musi by\u0107 jedynie obowi\u0105zkiem prawnym, a mo\u017ce wynika\u0107 z realnych [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2126,"parent":1606,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"sfsi_plus_gutenberg_text_before_share":"","sfsi_plus_gutenberg_show_text_before_share":"","sfsi_plus_gutenberg_icon_type":"","sfsi_plus_gutenberg_icon_alignemt":"","sfsi_plus_gutenburg_max_per_row":"","footnotes":""},"class_list":["post-2124","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","has_thumb"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2124","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2124"}],"version-history":[{"count":12,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2124\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3160,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2124\/revisions\/3160"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1606"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2126"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2124"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}