{"id":2769,"date":"2023-03-24T16:59:56","date_gmt":"2023-03-24T15:59:56","guid":{"rendered":"https:\/\/odk-ergon.pl\/?page_id=2769"},"modified":"2023-03-25T00:47:44","modified_gmt":"2023-03-24T23:47:44","slug":"gesetzlicher-arbeitsschutz-arbeitsplatz-ausbildung","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/szkolenia\/szkolenia-bhp-warszawa\/prawna-ochrona-pracy-pracownicze-szkolenia-bhp\/","title":{"rendered":"Rechtlicher Schutz der Arbeit - Schulungen zu Sicherheit und Gesundheitsschutz der Mitarbeiter"},"content":{"rendered":"\n<p>Za bezpiecze\u0144stwo w miejscu pracy odpowiedzialno\u015b\u0107 ponosi przede wszystkim pracodawca, ale i pracownicy \u2013 szkol\u0105c si\u0119 i wykorzystuj\u0105c wiedz\u0119 w praktyce.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Pracodawca ma obowi\u0105zek:&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>regularnie szkoli\u0107 pracownik\u00f3w z zasad BHP,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>zaznajamia\u0107 pracownik\u00f3w z zasadami bezpiecze\u0144stwa dotycz\u0105cymi ich prac,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>wydawa\u0107 instrukcje i wskaz\u00f3wki dotycz\u0105ce bezpiecze\u0144stwa pracy,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>zapewni\u0107 pracownikowi bezp\u0142atnie odzie\u017c ochronn\u0105, je\u015bli wymaga tego specyfika pracy.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Szkolenia BHP w miejscu pracy dziel\u0105 si\u0119 na dwie kategorie:&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Szkolenia wst\u0119pne \u2013 pracownik powinien je odby\u0107 przez rozpocz\u0119ciem pracy,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>Szkolenia okresowe \u2013 regularne szkolenia, maj\u0105ce na celu przypomnie\u0107 oraz ugruntowa\u0107 nabyt\u0105 wiedz\u0119 o bezpiecze\u0144stwie i higienie pracy.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Kurs taki powinien odbywa\u0107 si\u0119 w godzinach pracy a wszelkie jego koszty ponosi pracodawca.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>S\u0142u\u017cba BHP:<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>w przypadkach, kiedy firma zatrudnia wi\u0119cej ni\u017c stu pracownik\u00f3w, pracodawca ma obowi\u0105zek powo\u0142a\u0107 s\u0142u\u017cb\u0119 BHP, kt\u00f3ra zajmie si\u0119 szkoleniami dotycz\u0105cymi bezpiecze\u0144stwa oraz upewni si\u0119, \u017ce ka\u017cdy przestrzega om\u00f3wionych zasad.&nbsp;&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>je\u015bli firma zatrudnia poni\u017cej stu pracownik\u00f3w, pracodawca musi wyznaczy\u0107 osob\u0119 odpowiedzialn\u0105 za szkolenie pracownik\u00f3w oraz przestrzeganie przez nich tych\u017ce zasad, a kt\u00f3ra b\u0119dzie pe\u0142ni\u0107 rol\u0119 s\u0142u\u017cby BHP.&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>natomiast, je\u015bli w firmie pracuje do dwudziestu os\u00f3b, funkcj\u0119 osoby odpowiedzialnej za szkolenia i przestrzeganie zasad BHP mo\u017ce pe\u0142ni\u0107 pracodawca. Tak\u017ce w przypadku, kiedy zatrudnione osoby s\u0105 wy\u0142\u0105cznie ma\u0142oletnie lub niepe\u0142nosprawne, r\u00f3wnie\u017c funkcj\u0119 tak\u0105 pe\u0142ni pracodawca.&nbsp;&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Pierwsza pomoc w zak\u0142adzie pracy<\/strong>&nbsp;<\/h2>\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"alignleft size-large is-resized\"><a href=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-first-aid-tools-MAEIluc18FE.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-first-aid-tools-MAEIluc18FE-1024x683.jpg\" alt=\"pierwsza pomoc w zak\u0142adzie pracy\" class=\"wp-image-2772\" width=\"512\" height=\"342\" srcset=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-first-aid-tools-MAEIluc18FE-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-first-aid-tools-MAEIluc18FE-300x200.jpg 300w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-first-aid-tools-MAEIluc18FE-768x512.jpg 768w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-first-aid-tools-MAEIluc18FE-1536x1024.jpg 1536w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-first-aid-tools-MAEIluc18FE-18x12.jpg 18w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-first-aid-tools-MAEIluc18FE-624x416.jpg 624w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-first-aid-tools-MAEIluc18FE.jpg 1600w\" sizes=\"auto, (max-width: 512px) 100vw, 512px\" \/><\/a><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<p>Wed\u0142ug Kodeksu Pracy poza obowi\u0105zek szkole\u0144 z zakresu BHP, pracodawca musi wyznaczy\u0107 osob\u0119 lub grup\u0119 os\u00f3b, kt\u00f3ra b\u0119dzie odpowiedzialna za udzielanie pierwszej pomocy w razie wypadku, a tak\u017ce b\u0119dzie w stanie zareagowa\u0107 w przypadku po\u017caru czy konieczno\u015bci ewakuacji pracownik\u00f3w z miejsca pracy.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Szkolenia dla pracownik\u00f3w administracyjno-biurowych<\/strong>&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p>Niekt\u00f3re miejsca pracy, np. w biurze, maj\u0105 ni\u017csz\u0105 kategori\u0119 zagro\u017cenia, w zwi\u0105zku z czym s\u0105 wy\u0142\u0105czone z obowi\u0105zkowego szkolenia BHP. Do takich miejsc nale\u017c\u0105 zak\u0142ady z nie wy\u017csz\u0105 ni\u017c trzeci\u0105 kategori\u0105 zagro\u017cenia, gdzie wypadkowo\u015b\u0107 jest niska, zar\u00f3wno jak zagro\u017cenie dla zdrowia. Nale\u017c\u0105 do nich:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>produkcja odzie\u017cy,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>produkcja sk\u00f3r,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>gastronomia,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>produkcja komputer\u00f3w i elektroniki,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>edukacja,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>dzia\u0142alno\u015b\u0107 kulturowa i rozrywkowa,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>dzia\u0142alno\u015b\u0107 detektywistyczna i ochronna,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>finanse i ubezpieczenia,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>rynek nieruchomo\u015bci,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>prace administracyjno-biurowe.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Czy osoba wyznaczona do udzielania pierwszej pomocy powinna mie\u0107 szczeg\u00f3lne kwalifikacje?&nbsp;<\/strong>&nbsp;<\/h2>\n\n\n\n<p>Istotnym jest, aby osoba odpowiedzialna za udzielanie pierwszej pomocy odby\u0142a odpowiednie szkolenie oraz by\u0142a w pe\u0142ni kompetentna w tym, co robi.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Na koniec kilka wa\u017cnych informacji:&nbsp;<\/h2>\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"alignleft size-large is-resized\"><a href=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-hardhat-with-keyboard-and-house-models-MAEV5p1EzJk.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-hardhat-with-keyboard-and-house-models-MAEV5p1EzJk-1024x683.jpg\" alt=\"odzie\u017c ochronna przy pracy niebezpiecznej\" class=\"wp-image-2773\" width=\"512\" height=\"342\" srcset=\"https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-hardhat-with-keyboard-and-house-models-MAEV5p1EzJk-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-hardhat-with-keyboard-and-house-models-MAEV5p1EzJk-300x200.jpg 300w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-hardhat-with-keyboard-and-house-models-MAEV5p1EzJk-768x512.jpg 768w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-hardhat-with-keyboard-and-house-models-MAEV5p1EzJk-1536x1024.jpg 1536w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-hardhat-with-keyboard-and-house-models-MAEV5p1EzJk-18x12.jpg 18w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-hardhat-with-keyboard-and-house-models-MAEV5p1EzJk-624x416.jpg 624w, https:\/\/odk-ergon.pl\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/canva-hardhat-with-keyboard-and-house-models-MAEV5p1EzJk.jpg 1600w\" sizes=\"auto, (max-width: 512px) 100vw, 512px\" \/><\/a><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>pracodawca jest zobowi\u0105zany do odbycia szkolenia BHP,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>pracodawcy nie wolno pozwoli\u0107 pracownikowi na wykonywanie pracy, je\u015bli ten nie posiada wymaganych kwalifikacji oraz nie odby\u0142 szkolenia BHP,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>brak wdro\u017cenia zasad jest karany grzywn\u0105,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>naruszenie przepis\u00f3w i zasad przez pracownika mo\u017ce skutkowa\u0107 rozwi\u0105zaniem umowy,&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>je\u015bli pracodawca zaniedba obowi\u0105zek BHP, pracownik mo\u017ce rozwi\u0105za\u0107 umow\u0119 w trybie natychmiastowym.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Pytania i odpowiedzi<\/h2>\n\n\n\t\t<details\t\thelp class=\"sc_fs_faq sc_card    \"\n\t\topen\t\t>\n\t\t\t\t\t<summary>\n\t\t\t\t<h3>Kto ma obowi\u0105zek przeszkolenia pracownik\u00f3w z BHP?<\/h3>\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div>\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"sc_fs_faq__content\">\n\t\t\t\t\n\n<p>Obowi\u0105zkiem ka\u017cdego pracodawcy jest przeszkoli\u0107 pracownika z zasad BHP obowi\u0105zuj\u0105cych w zak\u0142adzie pracy. Natomiast obowi\u0105zkiem pracownika jest przestrzenie ich.<\/p>\n\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t<\/details>\n\t\t\t\t<details\t\thelp class=\"sc_fs_faq sc_card    \"\n\t\t\t\t>\n\t\t\t\t\t<summary>\n\t\t\t\t<h3>Czy wszystkie sektory wymagaj\u0105 szkolenia BHP?<\/h3>\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div>\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"sc_fs_faq__content\">\n\t\t\t\t\n\n<p>S\u0105 takie prace, kt\u00f3re podlegaj\u0105 pod najwy\u017cej trzeci\u0105 kategori\u0119 zagro\u017cenia, a tym samym nie ma obowi\u0105zku odbywa\u0107 dla nich szkolenia BHP. Do tej kategorii zaliczamy m.in. prace administracyjno-biurowe, gastronomi\u0119, dzia\u0142alno\u015b\u0107 detektywistyczn\u0105 czy finanse.<strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\n\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t<\/details>\n\t\t\t\t<details\t\thelp class=\"sc_fs_faq sc_card    \"\n\t\t\t\t>\n\t\t\t\t\t<summary>\n\t\t\t\t<h3>Kto mo\u017ce szkoli\u0107 z zakresu BHP?<\/h3>\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div>\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"sc_fs_faq__content\">\n\t\t\t\t\n\n<p>Zale\u017cnie od tego, jak wiele os\u00f3b zatrudnia firma, musi by\u0107 to specjalistyczna s\u0142u\u017cba BHP, wyznaczony przez pracodawc\u0119 pracownik lub sam pracodawca, je\u015bli nie zatrudnia on wi\u0119cej ni\u017c dwudziestu os\u00f3b.&nbsp;<\/p>\n\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t<\/details>\n\t\t\n<script type=\"application\/ld+json\">\n\t{\n\t\t\"@context\": \"https:\/\/schema.org\",\n\t\t\"@type\": \"FAQPage\",\n\t\t\"mainEntity\": [\n\t\t\t\t\t{\n\t\t\t\t\"@type\": \"Question\",\n\t\t\t\t\"name\": \"Kto ma obowi\u0105zek przeszkolenia pracownik\u00f3w z BHP?\",\n\t\t\t\t\"acceptedAnswer\": {\n\t\t\t\t\t\"@type\": \"Answer\",\n\t\t\t\t\t\"text\": \"<p>Obowi\u0105zkiem ka\u017cdego pracodawcy jest przeszkoli\u0107 pracownika z zasad BHP obowi\u0105zuj\u0105cych w zak\u0142adzie pracy. Natomiast obowi\u0105zkiem pracownika jest przestrzenie ich.<\/p>\"\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t}\n\t\t\t}\n\t\t\t,\t\t\t\t{\n\t\t\t\t\"@type\": \"Question\",\n\t\t\t\t\"name\": \"Czy wszystkie sektory wymagaj\u0105 szkolenia BHP?\",\n\t\t\t\t\"acceptedAnswer\": {\n\t\t\t\t\t\"@type\": \"Answer\",\n\t\t\t\t\t\"text\": \"<p>S\u0105 takie prace, kt\u00f3re podlegaj\u0105 pod najwy\u017cej trzeci\u0105 kategori\u0119 zagro\u017cenia, a tym samym nie ma obowi\u0105zku odbywa\u0107 dla nich szkolenia BHP. Do tej kategorii zaliczamy m.in. prace administracyjno-biurowe, gastronomi\u0119, dzia\u0142alno\u015b\u0107 detektywistyczn\u0105 czy finanse.<strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\"\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t}\n\t\t\t}\n\t\t\t,\t\t\t\t{\n\t\t\t\t\"@type\": \"Question\",\n\t\t\t\t\"name\": \"Kto mo\u017ce szkoli\u0107 z zakresu BHP?\",\n\t\t\t\t\"acceptedAnswer\": {\n\t\t\t\t\t\"@type\": \"Answer\",\n\t\t\t\t\t\"text\": \"<p>Zale\u017cnie od tego, jak wiele os\u00f3b zatrudnia firma, musi by\u0107 to specjalistyczna s\u0142u\u017cba BHP, wyznaczony przez pracodawc\u0119 pracownik lub sam pracodawca, je\u015bli nie zatrudnia on wi\u0119cej ni\u017c dwudziestu os\u00f3b.&nbsp;<\/p>\"\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t}\n\t\t\t}\n\t\t\t\t\t\t]\n\t}\n<\/script>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Die Sicherheit am Arbeitsplatz liegt in erster Linie in der Verantwortung des Arbeitgebers, aber auch der Arbeitnehmer - Ausbildung und Umsetzung des Wissens in die Praxis.   Der Arbeitgeber ist in der Pflicht:  Die Sicherheitsschulung am Arbeitsplatz f\u00e4llt in zwei Kategorien:  Diese Schulungen sollten w\u00e4hrend der Arbeitszeit stattfinden, und alle Kosten sind vom Arbeitgeber zu tragen.  Dienst f\u00fcr Gesundheit und Sicherheit:  Erste Hilfe am Arbeitsplatz Nach dem Arbeitsgesetzbuch muss der Arbeitgeber neben der Verpflichtung zur Durchf\u00fchrung von Gesundheits- und Sicherheitsschulungen eine Person oder eine Gruppe von Personen benennen, die im Falle eines Unfalls Erste Hilfe leisten und auch in der Lage sind, im Falle eines Brandes oder der Notwendigkeit einer Evakuierung der Besch\u00e4ftigten vom Arbeitsplatz zu reagieren.  Schulung f\u00fcr Verwaltungs- und B\u00fcroangestellte Einige Arbeitspl\u00e4tze, z. B. in einem B\u00fcro, haben eine niedrigere Gefahrenkategorie und sind daher von der obligatorischen Gesundheits- und Sicherheitsschulung ausgenommen. Zu diesen Arbeitspl\u00e4tzen geh\u00f6ren Betriebe mit h\u00f6chstens dritter Gefahrenkategorie, in denen die Unfallrate und die Gesundheitsrisiken gering sind. Dazu geh\u00f6ren:  Sollte die mit der Ersten Hilfe beauftragte Person \u00fcber besondere Qualifikationen verf\u00fcgen?   Es ist wichtig, dass die mit der Ersten Hilfe beauftragte Person eine entsprechende Ausbildung absolviert hat und \u00fcber die n\u00f6tige Kompetenz verf\u00fcgt, um ihre Aufgabe zu erf\u00fcllen.   Zum Schluss noch einige wichtige Informationen:  Fragen und Antworten<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":2770,"parent":1190,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"sfsi_plus_gutenberg_text_before_share":"","sfsi_plus_gutenberg_show_text_before_share":"","sfsi_plus_gutenberg_icon_type":"","sfsi_plus_gutenberg_icon_alignemt":"","sfsi_plus_gutenburg_max_per_row":"","footnotes":""},"class_list":["post-2769","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","has_thumb"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2769","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2769"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2769\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3265,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2769\/revisions\/3265"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1190"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2770"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/odk-ergon.pl\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2769"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}