Erforderliche Gesundheits- und Sicherheitsschulungen für neu eingestellte Mitarbeiter Es liegt in der Verantwortung jedes Arbeitgebers, neue Mitarbeiter in Sachen Gesundheit und Sicherheit zu schulen - unabhängig von ihrer Position. Darüber hinaus ist dies besonders wichtig für Arbeiten, die als gefährlich gelten. Für diese Art von Arbeit ist eine direkte Beaufsichtigung vorgeschrieben. Außerdem wird vom Arbeitgeber erwartet, dass er den Zugang zu ordnungsgemäß gesicherten Bereichen ermöglicht - nur qualifizierte Personen dürfen zu gefährlichen Arbeitsplätzen zugelassen werden. Von den Arbeitnehmern wiederum wird erwartet, dass sie sich streng an die vorgeschriebenen Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften halten, um die erteilten Anweisungen sicher auszuführen. 

Neulinge, die mit den Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften nicht vertraut sind, dürfen bestimmte Arbeiten nicht ausführen. Wenn sie mit den Arbeitsschutzvorschriften vertraut gemacht werden, können sie sich die notwendigen Kenntnisse aneignen, um im Einklang mit den Vorschriften zu arbeiten.  

Regelmäßige Schulungen sind für Arbeitnehmer mit höherer Betriebszugehörigkeit gedacht, um ihr Wissen über die Regeln der Arbeit - die damit verbundenen Risiken und Gefahren - zu aktualisieren. Nach Abschluss einer regelmäßigen Schulung erhält der Mitarbeiter eine Bescheinigung über die Teilnahme. Die Dokumentation wird in der Personalakte aufbewahrt. 

Verantwortliche für Gesundheits- und Sicherheitsschulungen

Ausbilder, der einen Vortrag über Sicherheit und Gesundheitsschutz hält

Für die Durchführung von Schulungen zum Thema Sicherheit und Gesundheitsschutz können sowohl der Arbeitgeber als auch die zu diesem Zweck beschäftigten Personen verantwortlich sein, z. B: 

  • Fachpersonal für Gesundheit und Sicherheit, 
  • Personen, die im Auftrag des Arbeitgebers für die Ausbildung im Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz verantwortlich sind, 
  • Zuvor beschäftigte Mitarbeiter, die mit den Kenntnissen über Sicherheit und Gesundheitsschutz vertraut gemacht wurden und zusätzlich über gültige Kurszertifikate verfügen.  

Gültigkeit von Schulungen zu Sicherheit und Gesundheitsschutz 

Je nach Funktion und Position dauert die Gültigkeit der Ausbildung zwischen einem Jahr und sechs Jahren nach Abschluss der erforderlichen Mitarbeiterschulung. 

Ausbildungsprogramm 

Das Schulungsprogramm basiert auf der Vermittlung der erforderlichen Kenntnisse und Fertigkeiten bei der Durchführung von Arbeiten in geschlossenen und offenen Räumen. Während des Kurses werden die Grundsätze der Ersten Hilfe besprochen. Anschließend wird der Auszubildende mit den Faktoren vertraut gemacht, die bei der Durchführung gefährlicher Arbeiten eine Rolle spielen. Außerdem wird die Verwendung persönlicher Schutzausrüstungen für die Arbeitnehmer erläutert. Erwähnenswert ist die Einführung in den Brandschutz bei besonders gefährlichen Arbeiten, und auch die Umstände und Ursachen von Unfällen werden besprochen,  

Vorteile für Lernende 

Auszubildender chattet online mit dem Ausbilder

Jeder Schulungsteilnehmer erhält eine Bescheinigung über den Abschluss der Sicherheits- und Gesundheitsschutzschulung: 

  • erhält Vorlagen für die Dokumentation, die für die Durchführung von Aufgaben mit hohem Risiko erforderlich ist, 
  • trägt dazu bei, dass die Zahl der tödlichen, schweren oder kollektiven Arbeitsunfälle erheblich unterschätzt wird, 
  • trägt zu einer Verringerung des hohen Risikofaktors für besonders gefährliche Arbeiten bei, 
  • zum Schutz der Gesundheit und des Lebens der anderen Arbeitnehmer beiträgt, 
  • erhält nützliches Wissen, das sich auf die Sicherheit der Arbeitnehmer auswirkt. 

Fragen und Antworten

Welchen Stellenwert hat die Ausbildung im Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz?

Die Gültigkeitsdauer von Gesundheits- und Sicherheitsschulungen hängt von der Betriebszugehörigkeit und der Position des Mitarbeiters ab, meist sind die Zertifikate ein bis sechs Jahre ab dem Datum des Erwerbs gültig. 

Wer kann Schulungen zu Sicherheit und Gesundheitsschutz anbieten?

Gesundheits- und Sicherheitsschulungen können durchgeführt werden von: der Arbeitgeber, ein benannter Beauftragter für Sicherheit und Gesundheitsschutz, andere langjährige Mitarbeiter mit einer gültigen Bescheinigung über Sicherheit und Gesundheitsschutz. 

Mehr Informationen: